敲门了。
“算了算了,质量虽然差了点,好歹是人力。”
段群星内心安慰了自己一句后,笑着开口:“请进!”
……
黑夜静谧,流水无声。
从发抖音开始,到整个临时招聘结束,前前后后,一共不过四个小时左右的时间。
而赵姜在这个时间内,足足给公司新招了一百八十多个员工。
因为公司成立时间太短,许多职能部门没有,这一百八十多个新员工里,除了十二个毛遂自荐的经理外,其它暂时全是经理助理。
招聘结束后,赵姜将所有新入职的员工聚在一起,给他们开了一个三分钟的短会。
短会内容很简单,只有五点:第一点是,公司一切以老板的意志为主,老板的枪往哪里指,所有人就得往哪里打!
第二点是,在其位谋其职,不要自作聪明,越权做事。
第三点是,所有人,随时可以提离职,也随时可能被解雇,区别在于一个需要提前申请,一个需要提前通知。
第四点是,任何人都可以向公司推荐人才,一旦推荐的人才成功入职,推荐者将获得奖励。
第五点是,除了老板外,公司所有职位之间没有上下级关系,只有功能的不同。
不同职位间,可以称呼对方职称,也可以直接叫名字。
……
执行经理段群星虽然没搞懂老板的招人逻辑,但经过一晚上的加班,他打心里服了。
他不知道老板给这些新人画了什么大饼,以至于一个个的龙精虎猛,亢奋异常。
一百八十多个人,没一个缺席,全部陪他熬了整整一个通宵,硬是把昨日堆积的工作处理得干干净净。
这不是关键,关键是没一个抱怨的。
无论是看起来清澈愚蠢的大学生,还是脸上已经挂上沧桑的大叔,亦或者是小学都未毕业的精神小妹儿,一个两个的,眼睛里都闪烁着一种名为“莽”的光。
这些人,虽然很多东西都不太懂,但他们有一个很突出的优点,那就是听话,非常的听话。
任何事情,只要安排清楚了,安排下去了,他们就会一丝不苟,充满激情地给你完成。
即使,有些人的效率很慢,方法很不科学。
其中有个事,让他印象特别深刻,那就是凌晨两三点的时候,因为准备的夜宵不够这么多人吃,其中两个刚入职的精神小妹,两个大学生,一个中年厨师,跑到公司附近的超市,自己掏钱买各种食材,然后自己动手,给所有加班的人现场做了一顿夜宵。
不知道是不是受到新人的感染,熬了整整一个通宵之后,段群星竟然一丝困意和疲惫都没有,身体里仿佛有用不完的劲儿。
……
翌日清晨,天刚亮,微生生物科技公司,一间连夜隔出来的经理办公室内,陈嫣正在聚精会神地思考今天的任务,突然,电话响了。
拿起来一看,当即紧张起来:“老板您好,我是陈嫣,有什么事请吩咐。”
电话那头:“离你的任务开始,还有点时间,去把昨晚加班人的名单和加班时间,以及他们应得的加班费做个表,然后发给我!”
陈嫣:“好,我马上就去。”
电话那头:“等一下。”
陈嫣:“老板您还有什么吩咐?”
电话那头:“今天的主要任务以及相关要领记牢没?”
陈嫣:“记牢了!”
电话那头:“说来听听。”
陈嫣深吸一口气,一边在心里给自己打气,一边尽量保持镇定:“今天我的主要任务是以经理的身份会见思尔德公司,吉利公司和三星公司。
我需要做的是记录他们的核心要求和请求,同时阐明公司对他们的要求和态度,就事论事,不说废话,不搞客套……正事谈完就送客,不浪费时间!
会见他们时,表面要做到不怯场,不卑躬屈膝……不虚以逶迤。”
电话那头好奇道:“刚走出学校的大门,就让你独当一面,心里怕不怕,对自己有没有自信?”
陈嫣鼓起勇气:“老板,我自己选的经理,我相信我自己!
如果我表现不好,您可以随时辞退我,工资我都可以不要。”
电话那头:“不能听命于自己者,就要受命于他人,陈经理,我相信你!”
请收藏:https://m.bq109.com
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)